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企业退休年龄女性职工

企业女职工到2021年底,退休年龄为50周岁,到2022年起要实施延退休,那要看各人年龄情况再加延迟部份了

劳动法无职工退休年龄规定.女职工仍是50岁退休.根据1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国

【《关于工人退休、退职的暂行办法》国发(1978)104号】第一条规定“全民所有制企业、事业单位、和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的;本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部.(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的.

企业女职工退休女干部年满55周岁,女工人年满50周岁. 退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位. 根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行

根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的规定,企业女职工的退休年龄一般是需要年满50周岁,而要是女干部的话则必须要达到55周岁. 另外从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,应年满45周岁.因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为年满45周岁.

你好,虽然之前一直有传言说国家会推迟退休到65周岁,但是目前来讲,还是60周岁退休.可能未来改革会变成65周岁,这个是一个趋势,因为现在中国的老龄化问题也越来越凸显了.

有限公司职工是有单位的,有单位的女职工退休年龄现在仍是50周岁退休.不是55周岁退休,55岁才能办退休的是自由职业个体交社保的女性

目前,我国的企业职工法定退休年龄为:男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁,自由职业者、个体工商户女年满55周岁.没有这一规定.纯属地方行为.

企业女职工的退休年龄:干部满55周岁,工人满50周岁,特殊工种满45周岁,病退满45周岁.退休年龄没有新的规定.

女职工退休年龄按如下规定确定:经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工,退休年龄为55周岁.《劳动法》实施前参加工作的女工人和《劳动法》实施后参加工作的女职工,以其长期所在岗位确定退休年龄.长期在管理工作岗位上工作的

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